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人事专员看到审批链上的董事长授权，态度马上变了。
她重新打印调岗单，递到我面前。
“今天完成交接，你就可以去审计组了。”
“原部门无权再修改你的病假和绩效记录。”
我签完字，终于松了口气。
周主管看到调岗单，脸色一僵，但很快又笑起来。
“年轻人换个岗位历练也好。”
等人事离开，他把门一关。
“供应商台账、付款密码、异常报销清单，全部交给娇娇。”
我按制度制作电子交接表，只移交岗位资料。
私人保存的异常记录，一项没动。
董娇娇在流程里逐条确认，嘴上还不忘挖苦。
“身体不好就别在核心岗硬撑。”
“以后高价值供应商归我，你安心查账吧。”
我让她确认最后一项。
“签完，出了问题就是你的责任。”
她不耐烦地点下提交。
上午九点整，周主管在群里发出通知。
【新出纳今日报到，希望大家照顾身体特殊的同事，继续维持现有办公环境。】
董娇娇笑出了声。
“看来新人很懂事。”
话音刚落，办公室门被推开。
一个穿着羊绒外套和厚长裤的女人走了进来，身后拖着装文件的行李箱。
“贺知微，新任出纳。”
她环视一圈，皱起了眉。
“先把空调关了。”
董娇娇脸上的笑僵住。
“你说什么？”
“我受不了冷风。”
贺知微拿出医生建议，放在桌上。
“长期低温会诱发我的神经性头痛。十六度也不符合安全办公标准。”
董娇娇一把护住腰包。
“不行！我有高热过敏，温度一高就会毁容！”
“你头疼可以戴帽子，我的脸毁了谁负责？”
周主管走出来，摆出领导架子。
“新人要服从部门安排。”
“我们一直开十六度，你适应不了，可以主动离职。”
贺知微没跟他争，直接连接会议屏幕，把入职批示和岗位职责投了上去。
“第一，我的录用由人事和董事长办公室共同审批。”
“第二，主管无权用温度偏好改变员工安全办公条件。”
“第三，出风口被胶封住，设备存在安全隐患。”
她接着走到配电柜前，对照物业标签切断空调专用电源。
嗡鸣声戛然而止。
整个办公室第一次安静下来。
贺知微打给行政。
“财务部空调设备遭人为封堵，请登记为安全检查。”
董娇娇冲过去拍桌。
“你故意让我中暑是不是？”
“我出了汗，脸烂了，你卖房都赔不起！”
贺知微脱下羊绒外套，披到她椅背上。
“怕热可以少穿一点，也可以用个人风扇。”
“但不能要求整个办公室陪你生病。”
董娇娇被自己的话堵得脸色发青。
我抱起文件箱，准备去出纳组。
她突然尖叫起来。
“舅舅，把她开了！”
“她一个试用员工，凭什么在财务部指手画脚？”
周主管当众指着贺知微。
“董事长亲自批的也没用！”
“在财务部，我一句话就能让你试用期都过不了！”