易飞说道：“只不过，只有这两个大项目还不够。”
“GPU是我们的大脑，负责运算、思考、处理数据；工控AI是我们的神经中枢，负责调度、执行、智能决策。”
“但现在的我们，没有五官、没有皮肤、没有感知。”
“没有传感器，我们的设备看不见、摸不着、听不见、感知不到环境变化、捕捉不到工况偏差。再强大的算力、再先进的算法、再完善的工控决策体系，都是无根之木、无源之水，是空有大脑、没有感知的瘫痪体系。”
王森身躯巨震，脑海中所有零散的技术认知串联贯通，豁然开朗。
是啊！
算力再强，需要数据支撑。
算法再先进，需要真实工况迭代。
工控再智能，需要精准参数执行。
所有智能体系的根基，不是芯片与系统，而是最基础、最隐秘、最致命的感知终端。
传感器。
传感器是人工智能的底层入口，是工业智能的感知神经，是所有智能设备对接现实世界、采集真实数据的唯一媒介。
没有高精度、高稳定、低漂移、强抗干扰的传感器，所有的智能科技都是空中楼阁。
赵丽丽说道：“易总说得没错，这是我们目前最容易被忽略的短板。”
“目前国内高端工业传感领域，是百分之百的进口垄断、百分之百的对外依赖、百分之百的卡脖子赛道。”
“工业温度传感、压力传感、姿态惯性传感、视觉光电传感、磁阻传感，所有高精度、高稳定性的核心器件，全部被海外巨头牢牢垄断。”
“国内传感行业，完全处于低端粗放的初级阶段，本土厂商只会低端仿制、粗糙代工，生产出来的传感器精度差、温漂大、抗干扰能力弱、稳定性极差，只能用于最低端的民用小商品，完全无法适配军工、高端工控、智能芯片设备的研发需求。”
她顿了顿，道出了最残酷的行业真相：
“我们目前所有的实验数据采集、设备工况监测、产线参数捕捉、芯片测试校准，全部依赖进口传感器。看似我们掌握了算力与决策的核心技术，实则我们的命脉，依旧牢牢握在海外巨头手中。只要对方断供、提价、锁死高端传感型号，我们的整条研发线都会瞬间瘫痪。”
这是华夏科技行业最隐秘的隐痛。
也许在某个方面取得领先，可是总会在关键的节点离不开国外技术。
看似不重要的问题，其实没非常重要。
所有人都在关注芯片卡脖子、系统卡脖子，却极少有人关注，传感器才是工业与智能领域的第一卡脖子赛道。
是贯穿所有高端制造、人工智能、军工科技的底层根基。
赵丽丽深知未来数十年的产业竞争逻辑。
谁掌控了感知终端，谁就掌控了数据入口。
谁掌控了数据入口，谁就掌控了人工智能的未来。
此刻的全球传感行业，正处于技术迭代的空白窗口期。
微机电传感技术、微型民用加速度计、磁阻传感技术、高精度光纤传感、军工级惯性传感、多模态融合传感，都处于萌芽期。
国内更是全方位空白。
不仅造不出高端传感成品器件，就连核心传感材料、精密薄膜工艺、微结构加工技术、温度补偿算法、抗干扰逻辑，尽数为零。
这是绝境，更是千载难逢的超车窗口期。
利用东苏的技术、材料和设备，以自己对未来技术工艺的了解，完全可以走出一条康庄大道。
易飞说道：“所以，人工智能研发实验室还要立项第三大项目，全品类人工智能传感器自研项目。”
“算力、工控、感知，三位一体，全部自主可控，彻底补齐华夏智能产业的最后一块短板！”
就是要从零搭建一套完整、闭环、自主可控的华夏智能产业生态！
不搭建也不行。
易飞绝不允许被任何公司卡脖子。
王森说道：“易总！我们的人力、设备、产能早已拆分完毕，GPU、工控双线已经饱和运转，全员满负荷攻坚，没有人富余，再开启全新的传感器研，我们人手有点不够吧？”
五十人研发团队，双线同时研发，人员已经紧长。
新增传感器研发，很难抽调出人手了。
把任务全接下来，万一到时候完不成，就有可能打乱公司布局。
易飞说道：“我知道你们人手不够，我刚才说了，还另有东苏的专家抵达，我估计春节前后，会有二三十名相关专业专家来到，明年年中会有另外二三十名过来，同时从芯片设计和软件公司那边再调几个人过去，明年的毕业季怎么也能招来几十名大学生、研究生，到明年年中，我们项目组怎么着都有一百五十来名研发人员，以后还会增加。”
三年搞这三大项目，如果只有五十人肯定是不够的。
如果不是自己和丽丽对人工智能的发展方向了解的话，就是一百五十人也基本上不可能三年多四年的时间达到目标。
因为他们根本无从下手，就是有再多的人也没有用。
王森挠了挠头，“我怕这个事忘了，只想着现有的研发人员了。”
对啊。
刚才易总说过的要找来上百名东苏这方面的专家和技术骨干的。
要是别人说找到这么多人手。
大家可能还都不信。
易飞说的，那必须得信。
真不知道瓦里娅在东苏是何方神圣，真的是要什么材料、设备都能搞到啊。
很多设备都是新的啊。
有的是整条生产线都给运来了，还附带着研发人员，管理人员，操作人员。
生产线都不能说是二手的，都是全新的设备，运到国内再组装。
现在临东这个地级市，大街上再看到外国人可是一点都不稀罕，新材料研究院，电子研发中心，都有大量的东苏专家，加上各个工厂的技术骨干，总数都有三百名了。
听说帝都的飞思微电子研究院，也有东苏的专家、精英一两百名。
王森听说，易总的目标是未来两年内，要聘请两千名东苏的专家和精英，两千名啊，这得多大的手笔。
别说国内的企业，就是国外的哪个企业也不敢这么做啊。
人工智能这块是公司的重点项目。
分来上百东苏专家，那是肯定没有问题的，也许更多。
又不是明年必须完成任务，有这么多人当然没有问题了。
赵丽丽说道：“王主任，三个项目同时研发，所需要的研发人员并不是一个项目的三倍。”
“刚才说了，我们采用微内核加功能模块的研发架构，全部技术穿透、三线复用、跨域赋能，一套技术可以多线落地，一次攻坚柯多重收益。”
“东苏的专家最擅长极端环境感知、高精度惯性传感、多源数据融合、强干扰抗漂移系统。这和我们的GPU视觉感知、工控工况感知、全新物理量传感的底层逻辑完全互通，技术可以无缝平移复用。”
“GPU并行阵列与版图设计的硬件专家，兼顾光学传感、像素光电转换、图像感知器件的结构攻坚，把GPU的光电成像技术下沉为视觉传感硬件根基。”
“主攻工控自适应算法的专家，全权兼顾惯性传感、温压传感、磁传感、多传感融合算法研发，将军工级抗漂移、抗干扰、自适应补偿技术，直接平移赋能智能传感器，零成本完成技术迁移。”
“很多功能模块是可以复用的啊，即使不能直接复用，技术也是相通的，今天讲的三大项目只是主要的，人工智能研发实验室人会越来越多，但承担的科研任务也会越来越多。”