为了彻底杜绝因资源分配引发的内部矛盾，小赵当晚便召集长老们商议，制定出一套公平透明的分配规则。次日，他将所有弟子召集到演武场，当众宣布新规。
“从今日起，宗门资源分配以月度考核和任务贡献为基准。月度考核涵盖灵力掌控、功法熟练度、实战应变等多方面，总分前30%的弟子，可优先挑选珍稀修炼材料，像千年灵植、高阶灵石 。”小赵目光扫过众人，声音洪亮清晰。
“任务贡献则依据任务难度和完成度评判。完成A级以上危险任务，不仅能获丰厚资源奖励，还会额外增加下次资源分配的权重。”小赵补充道。
听到规则，弟子们纷纷点头，觉得合理公正。叶澜暗自点头，对小赵的决策表示认可，孙阳却有些不服气，小声嘟囔：“就会偏袒那几个厉害的。”
这时，小赵像是察觉到他的不满，看向孙阳说：“规则对所有人一视同仁，不管出身天赋如何，只要努力，都能在考核和任务中脱颖而出。”孙阳脸色一红，低下头不再吭声。
新规则实施后，爱宠宗门掀起一股修炼热潮。弟子们每日刻苦修炼，积极组队接任务。孙阳也在压力下，收起嫉妒心，全心投入修炼。他主动向叶澜请教实战技巧，叶澜不计前嫌，耐心解答。在叶澜的帮助下，孙阳进步飞速，在首次月度考核中成绩大幅提升，获得了不错的资源分配份额。
看着努力奋进的弟子们，小赵深感欣慰。他知道，只有建立公平公正的机制，才能让爱宠宗门的凝聚力和实力稳步提升，去迎接修仙界更多未知的挑战 。
看到新规则下大家都在努力，孙阳表面上积极修炼，内心却依旧没有完全放下对叶澜的嫉妒。他开始琢磨新规则，一心想找到漏洞，好让自己不费太多力气就能获取大量资源。
经过一番研究，孙阳发现任务评定里，对任务完成的“额外效果”没有明确界定。他心中暗喜，觉得找到了捷径。不久后，宗门发布了一个清理灵谷虫害的任务，任务难度为C级，奖励中等。孙阳立刻组队报名，带着几个同样想走捷径的弟子接下任务。
到了灵谷，其他弟子都在认真消灭害虫，孙阳却在一旁指挥，让大家刻意制造一些“额外效果”。他们施展法术，将周围的花草树木弄得杂乱无章，美其名曰“扩大除虫范围，防止虫害扩散”。一番折腾后，虽然虫害确实清理干净了，但灵谷周围的生态环境遭到了严重破坏。
任务完成后，孙阳在汇报时，着重强调他们如何通过创新方法，取得远超预期的效果。负责评定的长老们一开始被他的描述迷惑，差点给他们评定为超高贡献。
可就在这时，一同参与任务的一名弟子良心不安，悄悄将实情告诉了小赵。小赵立刻展开调查，发现孙阳等人的所作所为后，十分震怒。他将孙阳等人叫到跟前，严厉斥责：“你们为了一己私利，破坏规则，损害宗门利益。灵谷周边生态受损，恢复起来谈何容易！”
孙阳还想狡辩，小赵拿出证据，他才哑口无言。最终，孙阳不仅被取消此次任务奖励，还被罚在宗门内做一个月杂役，以弥补过错。
这次事件后，小赵立刻完善任务评定细则，明确规定任何破坏环境、违背任务初衷的行为都将受到严惩。经此教训，孙阳终于认识到自己的错误，他向叶澜和其他弟子诚恳道歉，决定脚踏实地修炼，用真正的实力去争取资源 。