我盯着屏幕上的一百万，半天没缓过神。
为了这个项目，我连续熬了三个月，二十三版方案几乎都是我修改的。
可当初我问起奖金，陆明宇只会不耐烦地敲桌子：“急什么，等项目回款再谈！”
原来不是奖金没确定，而是他早就打算把钱全部拿走。
我压着火气继续往下翻，发现奖金申请表的贡献说明里，竟然没有我的名字。
就在这时，旭升调查组打来了电话。
“沈小姐，这份奖金申请，我们需要向您核实。”
我拿起手机，努力平复语气。
“您说。”
“陆明宇在申请材料里写明，宏远项目的商务谈判和核心方案由他主导，您主要负责资料整理。这符合实际情况吗？”
我听笑了。
打开电脑，将之前的会议纪要调出来发给对方。
“宏远每一轮方案修改都有记录，谈判会议也有签到和邮件往来，您可以直接核对。”
对方沉默了一下。
“您的意思是，陆明宇提交的材料不属实？”
“您调出来看看就知道了。”
“好的，我们会一起核实。”
与此同时，我收到了一封来自旭升对家公司的邮件。
【沈岚女士，您好。我们了解到您在宏远项目中的表现，非常认可您的专业能力和项目管理经验，诚挚邀请您加入我司，担任高级项目总监。】
我愣了一下。
这家是业内知名企业，陆明宇以前开会时，经常拿他们和我们作比较。
没想到，对方竟然主动向我抛来了橄榄枝。
邮件里不仅列出了职位和薪资待遇，还明确表示，如果我愿意加入，公司会给予独立负责项目、组建团队的权限。
正看着，手机突然响了。
“沈小姐，邮件您应该已经收到了吧？”
“刚收到。”
“我们关注您的项目经历有一段时间了，宏远项目的几次技术沟通会上，您提出的解决方案给我们留下了很深的印象。”
对方停顿了一下。
“我们想邀请您来云岫发展，不知道您有没有兴趣？”
我看着电脑上的邀请函。
“我刚从旭升离职，网上那些新闻……”
“沈小姐。”对方打断我，“我们招聘的是能把项目做好的人，不是看网上那些评论。”
我握着手机的手微微一顿。
“具体待遇，您可以先看看邮件。如果有意向，我们安排您和业务负责人见一面。”
“好，我会认真考虑。”
挂断电话，我重新打开那封邮件。
高级项目总监，薪资比旭升高出不少。
最下面还有一行备注。
【公司尊重员工的合理休假需求，入职时间可根据您的实际情况协商。】
我盯着那行字看了好一会儿，拿起手机给对方回复。
【感谢贵司邀请，我愿意进一步沟通。】
消息发送成功后，我将电脑合上。
陆明宇一直说，离开旭升，我什么都不是。
可现在，他还在接受公司调查。
而他最看不起的我，却收到了他最忌惮的那家公司的邀请。