旁听并购案战略会议的消息，像一颗深水炸弹，在整个行政部炸开了锅。
林苗苗成了所有人视线的焦点。有羡慕，有嫉妒，但更多的是探究。
那个刚来时连复印机都用不明白的新人，是怎么一步登天，接触到公司最高机密的？
行政部的刘姐把林苗苗叫到办公室，递给她一份部门月度数据整合的任务，语气里满是认可：“苗苗，你做的‘速影’报告，我听市场部那边的人提了一嘴，都说水平很高。这个数据整合的任务以前都是我亲自做，现在交给你，对接好各部门，别出岔子。”
这已经不是简单的行政工作，而是需要跨部门协调的核心任务。
林苗iao苗郑重地点了点头：“谢谢刘姐，我一定好好做。”
【我的苗苗终于被大家看到了！她值得更好的！哼，这群人现在才知道她的好，我第一天就知道了！】
路过总裁办公室时，那道熟悉的、带着点小傲娇的心声准时响起，让林苗苗紧绷的神经瞬间放松，嘴角忍不住微微上翘。
她的工作范围肉眼可见地扩大了。
上午，她需要根据总裁心声里透露出的对某个方案的不满，巧妙地在会议纪要的措辞上进行微调，提醒相关负责人。
下午，她又要埋首于刘姐交代的，涉及销售、市场、运营等多个部门的庞大数据里，寻找逻辑关联。
为了跟上节奏，林苗苗下班后也不敢松懈，报了线上数据分析课程，一有空就啃那些晦涩的行业报告。
这天，她在茶水间泡咖啡，冤家路窄，正撞上市场部经理王丽娜。
王丽娜搅动着杯子里的咖啡，眼神轻飘飘地扫过来，话里带刺：“林助理现在可真是总裁跟前的大红人，连并购案这种核心项目都能参与了。不像我们，累死累活，也就在外围打打杂。”
林苗苗端着水杯，脸上挂着标准的职业微笑：“王经理说笑了，我只是负责记录，跟着学习而已。”
她不卑不亢的态度，让王丽娜准备好的一肚子酸话都堵在了喉咙里，只能冷哼一声，踩着高跟鞋走了。
林苗苗看着她的背影，心里毫无波澜。
因为就在刚才，她清晰地听到了从顶楼传来的，陆景川正在和张齐对话时的心声。
【让法务部去查一下王丽娜经手的那个渠道推广合同，回扣条款有问题。我早就看她不顺眼了，还敢给我家苗苗穿小鞋，这次非得让她知道厉害！】
林苗苗端起水杯喝了一口，嗯，今天的白开水，格外清甜。
她已经不再是被动挨打的新人了。这份独一无二的信息差，让她在复杂的职场人际中，拥有了最坚实的铠甲。
周五，并购案的第二次战略碰头会。
财务部和技术部为了一个关键的技术估值问题争执不下，会议室气氛紧张。
陆景川坐在主位，面沉如水，一言不发，任由底下的人吵成一锅粥。
林苗苗低头记录，耳朵却竖得尖尖的。
【吵什么吵！财务部用的模型太老了，技术部又只算了研发成本，忘了算专利壁垒的溢价！两个蠢货！正确的估值方法，上周高盛那份行业分析报告里写得清清楚楚，都没人看吗？】
又来了，总裁的“上帝视角”吐槽。
林苗苗心领神会。
在双方争论的间隙，她看准时机，状似无意地举了举手。
所有人的目光瞬间集中在她身上。
她有些紧张，但还是鼓起勇气，轻声说：“不好意思打断一下……我记得，上周总裁办收到的高盛行业分析报告里，好像有一个关于类似技术并购的估值模型案例，不知道……对现在讨论的问题有没有参考价值？”
会议室里一片寂静。
所有人都愣住了。
张齐反应最快，立刻在电脑里翻找起来，几秒后，他抬起头，对陆景川说：“总裁，找到了。林助理说的没错，这个模型确实更适用。”
陆景川的视线落在林苗苗身上，深邃的眼眸里看不出情绪，只是极轻地点了一下头。
但林苗苗的脑海里，已经炸开了一场最绚烂的烟花秀。
【干得漂亮！我的苗苗！我的神助攻！她是怎么做到每次都能精准get到我的点的！我们就是天生一对！完美！】
会议室里，那些原本对她不以为然的高管们，看向她的眼神彻底变了。
不再是看一个端茶倒水的行政助理，而是看一个真正有价值、有洞察力的团队成员。
林苗苗挺直了背脊，手中的笔，握得更稳了。
她知道，从今天起，她在这家公司，终于真正地站稳了脚跟。