易居文学 > 都市小说 > 爱她入骨,禁欲总裁霸宠小助理 > 第44章 厉阎王疯了
  厉锦宇听到电话中有男人的声音,脸色不太好。
  “林苏曼!你就这么迫不及待搬走!不是让你等我回来吗?”
  “厉总,我还要收拾房间,还有别的事吗?”
  “林苏曼!你不要仗着......”厉锦宇倏然住口。
  不要仗着我爱你!就如此不顾及我的感受!
  “太晚了,厉总早点休息。”
  他胸口急促起伏,主动掐断电话。
  他重重将手机甩在沙发上。
  扯开领带和衬衫领口,太过粗鲁,
  衬衫第一粒水晶扣子被扯了下来,在地上滚动。
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  黑色奥迪,车速很快,行驶在公路上。
  开车的是厉锦宇,表情冷肃,一言不发。
  坐在副驾驶位的林苏曼同样没说话,表情冷寂。
  他们一起回总部开会,厉锦宇一出现,
  新星总部的全体职员全都敏感嗅到风雨欲来的气息。
  个个大气不敢喘,紧张准备开会资料,生怕触霉头。
  会议室坐了七八个人。
  厉锦宇表情冷峻,将景区规划设计组的图纸甩回会议桌。
  十几份稿纸四下散落。
  会议室里回响厉锦宇咆哮声:“你们告诉我,这是什么!”
  众人纷纷捡起周边的稿纸,全体眼观鼻,鼻观心,垂头听训!
  “建筑图纸已经改了十多次,就交这么个垃圾玩意到我手上!”
  他指着在场所有人:“迄今为止,你们设计组没有一个人来找我讨论。”
  “没有一个人发邮件向我提问!”
  他将会议桌敲得震天响:“不知道问题出在哪里?请问你们天天低头改什么?”
  “你们几岁了?难道需要我追着你们一个个问,到底哪里没听明白吗?”
  设计组一个个低着头,脸色煞白。
  如果他们的心理活动可以显示,那一定是:
  厉阎王疯了!
  很久没有这样雷霆震怒,今天是吃枪药了?
  妈呀,吓死我了!
  哇呀!谁来救救场!
  林苏曼是那个救场的人。
  她看了厉锦宇一眼,暗暗叹口气。
  猜测他大概率因为昨晚她搬家的事,淤积满腔愤怒。
  于公于私,她该站出来堵枪口。
  “对不起,厉总,我插句话。”
  厉锦宇瞥她一眼,本想激言相怼。
  她是项目经理,项目哪个环节出问题都可追责于她。
  他要是想骂,必能挑出无数理由,劈头盖脸的骂。
  但凌厉视线触及她柔软清澈的目光,硬生生压下怒火。
  最终一言不发,沉默片刻坐回皮椅里。
  众人抬头,目光充满感恩,将林苏曼看成救苦救难的观世音菩萨。
  “其实大家改的设计稿我看过了,细节一次比一次精良,不过整体思路离主题有点远。”
  “黄蛙岛项目主要以宗祠文化为重心,设计中要突出宗祠文化的核心价值,同理心和前瞻性。”
  众人赶紧低头做笔记。
  “同理心是指与人共情,能站在他人的立场想解决方案,如果你是客户,你理想中的方案是什么样?”
  “前瞻性是站在未来的立场思考今天的作为,解决掉客户能发生的任何风险和麻烦,哪怕短期用不到,也一定要预留。”
  “这两个价值观要融进我们的建筑风格和景区设计里。”
  “我们为了美观但是危险或让客户感觉不方便,这样的设计就是违背了前瞻性。”
  她把自己手上的手稿传递给身边同事。
  “之前回复邮件已经跟大家提过建议,可能大家觉得有些抽象,没听明白。”
  “这次来开会之前,特意跟一个做景观设计的朋友学了一个晚上,画了这份建筑简图。”
  “还不够专业,不过有文字标注。相信你们看得懂,可以互传看下。”
  图纸传了一圈,最后传到厉锦宇手上。
  厉锦宇看了图纸,不禁抬眸看了她一眼,眼中的愠色稍缓。
  会议上窃窃私语,不住点头。
  林苏曼静静环顾在座所有人,声音不急不燥,“总之,黄蛙岛项目要让宗祠文化两个核心价值观扎实落地,知行合一。”
  “按这个方向去研究迭代,一定还可以更完善。”
  众人纷纷点头:“有思路了。感谢林经理指点。”
  厉锦宇情绪快速平静,“林经理一个外行人,设计工作跟她无关,但她愿意花时间绘图,花时间寻求外援,将自己的想法落实在图纸上。”
  “你们有谁在这份工作上花心思了?你们的同行朋友,比林经理多吧?为什么改了十几遍,到会议上还是交上来一堆废图!”
  厉锦宇的声音掷地有声。
  “下次开会,再出现这种情况,你们都不用来了!”
  “公司不需要混日子的人,散会!”
  众人作鸟兽散。
  林苏曼收拾自己的文件,见厉锦宇坐在那瞧着某处,怔怔发呆。
  她走过去关门,厉锦宇突然拉住她,万分疲惫:“陪我坐会儿。”
  “嗯,我去关门。”
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  他松开手。
  林苏曼坐在旁边,“昨晚的事,我向你道歉。”
  “在你心里,我是如此公私不分的人吗?”他倦怠靠着椅子,眺望窗外城市景观。
  林苏曼沉默。
  “这个公司,看起来每个人兢兢业业,忙忙碌碌,全都浮于表面,流于形式。”他开始质疑自己的管理能力。
  “一份设计稿,改了十几次,我已经够宽容了。”
  实际上,他时常在外面,无暇顾及公司内部。
  林苏曼虽晋升项目经理,却无法长臂管辖其他部门事务。
  其他部门的经理、总监也不服从她插手。
  她刚才也隐约提到,这个问题此前就发邮件提过建议。
  她话说的委婉,给他们留足面子,只说是他们没听明白。
  是没听明白吗?
  是不屑听!觉得她在自己地盘上指手划脚。
  这些人的心态怎能瞒得过厉锦宇。
  林苏曼深吸一口气,说道“厉总,既然说到这里了,我能不能提个小建议。你权当闲聊,觉得不妥也别生气。”
  厉锦宇转头过来,认真瞧住她:“你说。”
  林苏曼想了想,正色道:“你一个人跑市场,还要兼顾公司运营。”
  “虽然公司有张秘书帮衬,毕竟他是秘书属性,取代不了职业经理人。”
  “公司迭代很快,三年内已经稳定发展,在这个阶段内部管理要有专人负责。”
  厉锦宇坐直身体:“你的意思,公司再招一个人来管公司。”
  林苏曼没有直接回话,继续说道:“在最初阶段,规模不大,创始人当爹又当妈。”
  她也是这么过来的,想起那段难熬的日子,她深有体感。
  厉锦宇闻言神情一凛,想起她曾经也经历过这个阶段。
  长立文化是她一人创办,乐家泽只是投股,并未真正经营。
  也许她的话有参考价值,他示意她继续说:“嗯。你继续说。”
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