我有点吃惊，江昊宸是个技术宅，不爱跟人打交道。
连个微博都没有，更别说玩论坛。
可那个头像确实是他的。
不放心，我还是打了个电话，
那边一秒就接通了，惊喜的样子不像假的，
“老婆，你提前回来了也不通知我，早知道去接你。”
“累不累？西北城际这个单子很费劲吧？”
我和江昊宸大学相恋，从校园到婚纱。
后面一起创建了公司，
他负责技术，我负责经营且掌握人脉。
我们互相信任，是夫妻，也是战友。
曾经他为了实现上市的梦想，整整十天没合眼，
绝不会拿我们共同的心血去开玩笑。
我不应该怀疑他的。
一番交谈后，我问他那个实习特助的事，
他特别欣赏，夸个不停，
“你不觉得她每天元气满满的样子，跟你年轻时很像吗？”
“萍萍，咱们公司也需要引进一些有活力的年轻人。”
我压下话头，只希望她不要太过火。
第二天，刚到公司，就看到宋晴晴坐在我的专属办公室里。
我的私人用品、客户资料散了一地，
上面都是凌乱的脚印和污渍。
她一身崭新的阿玛尼，恨不得把总经理三个字写脸上。
趾高气昂让大家开会，还鄙夷地看了我一眼。
“某些占着办公资源混吃等死的人只能去走廊边办公了。”
“从今天起，必须冲下西北城际的项目！”
并公布了最新章程：
【所有人不得因任何原因请假】
【原定的弹性午休三小时改成吃饭五分钟】
【上厕所要打报告，小号30秒大号2分钟，超过一秒扣500】
……
就连昨天刚生完孩子的张芳今天也被拉回了办公室。
大家的脸上写满疲惫，却没人敢说什么。
我提出反对，表示这不利于员工的身心健康。
宋晴晴翻了个白眼，
“某些人自己靠走捷径上位，还不让大家努力。”
“今天你以内卷为荣，明日内卷以你为荣。”
又兴冲冲在投影仪上展示她努力工作的动态PPT，
色彩艳丽，图文并茂的，足足有180页，
讲到感动的地方，她红着眼睛冲大家微笑，带着哭腔，
“对不起，我失态了，这里可以截图笔记。”
当天，宋晴晴被评为优秀员工代表，奖金2万。
上面发话，所有员工必须手写3000字学习内卷精神。
错一个标点，都属于思想觉悟不高，予以开除。
宋晴晴更有干劲了。
带头在办公室打地铺，鼓励大家跟着卷起来。
她化着淡妆，花瓣似的嘴粉嘟嘟，撒娇道，
“从今天起约定好加班押金哦，以后早于24点下班的人，每分钟扣100。”
怕被扣钱，大家只能玩命加班，
每个人都顶着大大的黑眼圈，靠浓咖啡续命。
原本按照我的制度，大家都开开心心，
活儿也做得很好，公司效益好，
有钱分，还有欧洲度假游。
可宋晴晴却说太松弛了，这是恶意躺平。
现在大环境不好，没有底线纵容员工，
公司只会止步不前。
她取消了我之前的福利，实行量化管理。
哪怕用张A4纸都要打报告，层层盖章。
工作时间是拉长了，可公司效益却大幅下滑。
我拍着桌子，语气严厉，
“你再这样搞下去，就给我走人。”。